问二胎孕4个多月，要不要辞职？

35岁，二胎怀孕快5个月了。
零售行业，后台支持部门，小部门负责人，年薪税前35W，工作压力非常大，年后到现在周末加班超过60小时。和直属领导关系不太好，在需要她支持的时候，且提前一天沟通了目前部门困难和自己的诉求的情况下，她第二天在大会议上找我麻烦，导致我被大领导骂。
情绪奔溃了，老公强烈建议我马上辞职，可以趁怀孕及生产后这段时间可以沉淀下，生完后再决定是找工作，还是自己开个店铺。
提完流程后，领导挽留我，说下个月来一个总监做我们部门负责人，到时候把我现在的工作分出一半。我老公觉得这个方案不一定能落地，到时候活还得我干，让我坚持辞职。
老公39岁，年薪税前差不多百万，工作相对稳定。
目前深圳一套三房，月供1.7W。惠州一套全款三房（市值130万，我父母来过冬住），存款现金不到200万。
大宝男孩今年9月份上一年级，生完娃后公婆和我们一直是同住，目前没有明显婆媳矛盾。四位老人都是农村没有社保，我爸妈年轻的时候攒了些养老钱不多，但我和两个妹妹坚持让她们存起来，目前开销都是我们姐妹承担，她两在深圳做点小生意，一个在深圳有房一个没房打算过两年周边买房，总体条件都不如我。公公之前肠癌化疗两年多了，目前身体还可以，老公有个妹妹条件一般，公婆所有费用都是我们承担。
我自己工作上属于专业能力突出，但去年开始结合做管理，团队还在培养中，我在工作上面对跨部门的博弈不是那么得心应手，加上和直属领导关系不好，零售行业压力大，怀孕后也经常失眠。
本身是热爱这份工作，但一直很不喜欢大部门的管理氛围，之前一直是因为备孕二胎不方便找工作而坚持着，如果现在辞职，近期确实可以轻松下来，感觉公司之前也是出于对我的认可和信任才把我一步步放到这个位置，如果坚持要走就撕破脸了，不走的话压力太大，且做不到放任很多事情睁一只眼闭一只眼，接受不了结果太差。